Todos importan en una empresa
«Mi estilo de administración es que no existen personas no importantes en la empresa.» Millard «Mickey» S. Drexler (1944- ) Empresario estadounidense,
administracion
La diferenciación como sistema administrativo
«Cuando Jack Welch era director ejecutivo de General Electric, logró un crecimiento récord año tras año aplicando incansablemente unos principios sencillos. El sistema de administración que empleó se llamó diferenciación.» Clay Clark (1980- ) Emprendedor, autor y orador motivacional estadounidense.
Normas ridículas y desmoralizantes
«Cuando las empresas crean normas ridículas y desmoralizantes para frenar el comportamiento descabellado de unos pocos, se trata de un problema de gestión. No tiene sentido aislar a toda la plantilla por no saber gestionar el rendimiento. Empeora aún más una situación ya precaria.» Travis Bradberry (1976- ) Experto en inteligencia emocional y autor estadounidense.
La teoría de la administración
«En su máxima expresión, la teoría de la administración forma parte de la promesa democrática de Estados Unidos. Su objetivo es reemplazar el despotismo de los antiguos jefes por la regla de la ley científica. Ofrece poder económico a todos los que tienen el talento y la energía para alcanzarlo.» Matthew Stewart (1963- ) Filósofo y … Leer más La teoría de la administración
Enfoque en estrategia y ejecución
«En mi opinión, como administración, el enfoque debe estar en tener una estrategia y ejecutarla. Al desarrollar la estrategia y su ejecución, es importante comunicarla de forma coherente.» Uday Suresh Kotak (1959- ) Banquero indio.
