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INSTITUTO MEXICANO DE CONTABILIDAD, ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS

No pagues dos veces

«Debes conseguir el talento adecuado y establecer las expectativas correctas. Si no lo haces, pagarás el trabajo dos veces: con el tiempo de tus empleados y con el tuyo propio.»

Curtis T. Jenkins – Autor, emprendedor, orador y director de administración de proyectos estadounidense.

Invertir en la gente

«Cuando las organizaciones invierten en su gente en todas las dimensiones de sus vidas, los individuos responden trayendo toda su energía multidimensional al trabajo todos los días.»

Sukant Ratnakar – Profesional corporativo, fotógrafo, orador motivacional, columnista y autor indio.

Que la gente se sienta en el centro de las cosas

«Los buenos líderes hacen que las personas sientan que están en el centro mismo de las cosas, no en la periferia. Todo el mundo siente que él o ella hace una diferencia en el éxito de la organización. Cuando eso sucede, la gente se siente centrada y eso le da sentido a su trabajo.»

Warren Gamaliel Bennis (1924-2014) Educador, consultor organizacional y escritor estadounidense.

La confianza en los negocios

“La confianza te da permiso para orientar a las personas, hacer que todos estén alineados y darles la energía para hacer el trabajo. La confianza te permite ejecutar con excelencia y producir resultados extraordinarios. A medida que ejecutas con excelencia y cumples con tus compromisos, la confianza se vuelve más fácil de inspirar, creando un volante de desempeño”.

Douglas Conant (1951- ) Hombre de negocios y autor estadounidense.