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INSTITUTO MEXICANO DE CONTABILIDAD, ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS

Las personas son intercambiables

«Demasiadas compañías creen que las personas son intercambiables. Las personas verdaderamente dotadas nunca lo son. Ellas tienen talentos únicos. Este tipo de personas no pueden ser forzadas a seguir roles para los que no están hechas, ni deberían de serlo. Los líderes efectivos permiten a las grandes personas hacer el trabajo que nacieron para hacer.» … Leer más Las personas son intercambiables

Nuestros hábitos de pensamiento

«No es sólo el violín el que le da forma al violinista. Todos somos formados por las herramientas en las que nos entrenamos para usar y, en este sentido, los lenguajes de programación tienen una influencia tortuosa: ellos dan forma a nuestros hábitos de pensamiento.» Edsger Wybe Dijkstra (1930-2002) Científico en computación de los Países … Leer más Nuestros hábitos de pensamiento

Entrenamiento, disciplina y trabajo duro

«El éxito en los negocios requiere entrenamiento y disciplina y trabajo duro. Pero si no estás asustado por estas cosas, las oportunidades son tan buenas hoy como siempre lo fueron.» David Rockefeller (1915- ) Banquero y hombre de negocios estadounidense.

Confianza, tributación progresiva y el Estado intervencionista

«¿Qué legaron la confianza, la tributación progresiva y el Estado intervencionista a las sociedades occidentales? Seguridad, prosperidad, servicios sociales y mayor igualdad.» Tony Judt (1948-2010) Historiador y escritor británico.