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Roles en un Equipo de Trabajo: cómo identificarlos, asignarlos y aprovecharlos para lograr mejores resultados

20 julio, 202615 julio, 2026 por Equipo de IMECAF

Introducción Los roles en un equipo de trabajo son uno de los factores que más influyen en el desempeño colectivo, aunque con frecuencia pasan desapercibidos. Dos equipos pueden estar integrados por profesionales con la misma experiencia, recursos y objetivos, pero obtener resultados completamente distintos debido a la forma en que cada integrante asume su papel … Leer más Roles en un Equipo de Trabajo: cómo identificarlos, asignarlos y aprovecharlos para lograr mejores resultados

Reforma fiscal que fomente el empleo

14 junio, 202614 junio, 2026 por Equipo de IMECAF

«Necesitamos una reforma fiscal largo plazo que fomente la creación de empleo en el sector privado. Y deben eliminarse las leyes que destruyen puestos de trabajo al aumentar el costo de las nóminas.» Elaine Lan Chao (1953- ) Política estadounidense,

Las mujeres y el rendimiento de una empresa

28 mayo, 202628 mayo, 2026 por Equipo de IMECAF

«Todos sabemos que el rendimiento financiero de las empresas mejora cuando hay más mujeres en puestos de alta dirección y liderazgo.» Beth Brooke-Marciniak (1959- ) Ejecutiva estadounidense.

La continuidad de la administración

20 noviembre, 202520 noviembre, 2025 por Equipo de IMECAF

«Creo en la diferencia que puede marcar un hombre o una mujer al frente de una organización. Una vez que se cuenta con una persona realmente competente en el puesto más alto, lo siguiente más importante es la continuidad de la administración, en contraposición a una puerta giratoria.» Anthony Joseph Pratt (1960- ) Empresario australiano.

Más mujeres dirigiendo

6 marzo, 20256 marzo, 2025 por Equipo de IMECAF

«Deberíamos tener más mujeres en diversos puestos de dirección, porque las mujeres son las que deciden casi todo en el hogar.» Ingvar Kamprad (1926- ) Empresario sueco, fundador de IKEA.